Unternehmen
Das ERFURT Bildungszentrum stellt sich vor
Wir repräsentieren die erfolgreiche Verbindung einer langjährigen Tradition mit Innovationen und Zukunft.
Das ERFURT Bildungszentrum
Aus industrieller Tradition gewachsen. Für die Zukunft der beruflichen Bildung aufgestellt.
Das ERFURT Bildungszentrum verbindet langjährige Erfahrung mit moderner Technik, praxisnaher Qualifizierung und starken Partnerschaften.
Die Ausbildungstradition am Standort reicht mehr als ein Jahrhundert zurück. Seit der Gründung der ERFURT Bildungszentrum GmbH im Jahr 1990 entwickelte sich daraus ein eigenständiger Unternehmensverbund, der Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleitet und Unternehmen bei der Fachkräfteentwicklung unterstützt.
Das EBZ versteht berufliche Bildung als Verbindung von Wissen, praktischer Anwendung und persönlicher Entwicklung. Diese Haltung prägt die Arbeit in Thüringen ebenso wie bundesweite und internationale Kooperationen.
Perspektiven
Für Menschen
Das EBZ begleitet Schülerinnen und Schüler bei der Orientierung, junge Menschen in der Ausbildung sowie Erwachsene bei Qualifizierung und beruflicher Weiterentwicklung. Im Mittelpunkt stehen praktische Fähigkeiten, Fachwissen und tragfähige Perspektiven.
Partnerschaft
Für Unternehmen
Als Partner der Industrie ergänzt das EBZ betriebliche Ausbildung, entwickelt Kompetenzen und reagiert auf neue technische Anforderungen. Die enge Abstimmung mit Unternehmen schafft Angebote mit unmittelbarem Nutzen für die Arbeitswelt.
Vernetzung
Regional verwurzelt. Überregional vernetzt.
Mit einem starken Netzwerk, modernen Bildungsstrukturen und langjährigen Partnerschaften trägt das EBZ zur Fachkräftesicherung in Thüringen bei. Gleichzeitig ist es deutschlandweit und international aktiv. Erfahrungen aus überregionalen Kooperationen und internationalen Bildungsprojekten fließen in die Arbeit vor Ort ein und schaffen neue Impulse für Unternehmen, Fachkräfte und die Region.
Zahlen und Fakten
Ein verlässlicher Partner mit gewachsener Reichweite.
Aus einem regionalen Bildungsunternehmen ist ein breit vernetzter Partner für Industrie und Gesellschaft geworden. Die Zahlen stehen für gewachsene Erfahrung, ein großes Partnernetzwerk und ein vielfältiges Leistungsspektrum.
Gründung des heutigen EBZ
Vertragspartner und Kooperationen
Berufsbilder und Ausbildungsbereiche
Weltweit
Projekte und Bildungspartnerschaften
Timeline
Unternehmensgeschichte und Meilensteine
Von industriellen Wurzeln zum modernen Bildungszentrum.
Die Gründung des Unternehmens „Berlin-Erfurter Maschinenfabrik Henry Pels & Co.“ bildete den Ursprung für den ERFURT Bildungszentrum Unternehmensverbund als berufliche Ausbildungsstätte.
Berufsausbildung im VEB Umformtechnik Erfurt
Die Gründung der Gesellschaft „ERFURT Bildungszentrum GmbH“ und Unterzeichnung des Gesellschaftervertrages erfolgte am 27. September 1990.
Zunächst wurde die Geschäftstätigkeit in den Schulgebäuden, Lehrwerkstätten und Wohnheimen der ehemaligen DDR aufgenommen. Die Eintragung in das Handelsregisterverzeichnis als eigenständige Firma erfolgte im Januar 1991.
Das 1. Tochterunternehmen der ERFURT Bildungszentrum GmbH, die ERFURT Bildungswerk GmbH – gemeinnützig –, wurde gegründet, um neue Aufgabenbereiche und Geschäftsfelder in der Bildung zu erschließen.
Das Kultusministerium genehmigte die Einrichtung und den Betrieb einer „Privaten Fachschule und Berufsbildende Schule für Technik & Wirtschaft Erfurt“.
Gründung der „Thüringer Stiftung für Bildung und berufliche Qualifizierung“ und der „Thüringer Begabtenfördergesellschaft mbH“ zur Förderung und Entwicklung von Menschen in High-Tech-Bereichen. Es erfolgte die rechtliche Ausgründung eines Betriebsteils in die Jugendberufsförderung ERFURT gGmbH.
Spatenstich zum ersten umfangreichen Neubau, der „Aus- und Weiterbildungsstätte für luftfahrttechnische und artverwandte industrielle Berufe“.
Die „Private Fachschule und Berufsbildende Schule für Technik & Wirtschaft Erfurt“ erhielt die erste Anerkennung als „staatlich anerkannte Ersatzschule“. Der Neubau für die „Aus- und Weiterbildungsstätte für luftfahrttechnische und artverwandte industrielle Berufe“ konnte in der Schwerborner Straße 35 fertiggestellt werden. Darüber hinaus wurde der „Förderverein für Bildung, Innovation und Technologie e. V.“ gegründet.
Die „Private Fachschule und Berufsbildende Schule für Technik & Wirtschaft Erfurt“ bekam zum zweiten Mal die Anerkennung als „staatlich anerkannte Ersatzschule“. Das Wohncenter wurde vollständig renoviert und komplett umgebaut. Dieses bot jetzt individuelles Wohnen für Auszubildende und alle Interessenten für niveauvolles Übernachten in der Landeshauptstadt – auch für unsere internationalen Gäste.
Zur Vervollständigung des Angebots des Unternehmensverbundes wurde die ERFURT Personalservice GmbH gegründet. Die Geschäftstätigkeit der Arbeitnehmerüberlassung wurde entwickelt.
In diesem Jahr fand die Weiterentwicklung der „Privaten Fachschule und Berufsbildende Schule für Technik & Wirtschaft Erfurt“ in die „Akademie für Wirtschaft und Technik“ statt. Zudem wurde die Firma „Opti.ma Dienstleistungs GmbH“ für gewerblich-technische Dienstleistungen, Produktion im technischen Bereich sowie Serviceangeboten gegründet.
In diesem Jahr konnten weitere umfangreiche Neubauten des „Aus- und Weiterbildungszentrums“ für gewerblich-technische und kaufmännische Berufe in High-Tech-Bereichen fertiggestellt werden.
Die ERFURT Bildungszentrum GmbH wird umgewandelt in die ERFURT Bildungszentrum gGmbH. Ein Meilenstein im entwickelten Unternehmensverbund.
In diesem Jahr feierte das ERFURT Bildungszentrum sein 25-jähriges Firmenjubiläum mit vielen neuen Entwicklungen in der industriellen Aus- und Weiterbildung.
Einreise der ersten internationalen chinesischen Kooperationsklasse für den Berufsabschluss Zerspanungsmechaniker.
Erstmaliges internationales Projekt bei den KAMAZ-Werken in der Republik Tatarstan/Russland – modulare Aufstiegsausbildung bezüglich Meisterqualifizierung/Leitungsfunktion des Meisters.
Internationale Weiterbildungsprogramme für Ausbilder in Richtung Methodik, Didaktik und Pädagogik wurden entwickelt.
Die Corona-Pandemie wurde zur neuen Herausforderung. Digitale Aus- und Weiterbildung in Form von Online-Schulungsangeboten wurden in kürzester Zeit und viel Engagement entwickelt und bis heute in der Praxis umgesetzt.
Erfolgte die Einreise der bisher größten Gruppe der chinesischen internationalen Kooperationsklassen (92 Teilnehmer) zum Abschluss der verschiedenen Berufsausbildungen zum Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Industriemechaniker und Mechatroniker in Deutschland aus Changzhou, Nanjing, Suqian und Suzhou.
10 Jahre internationale vertrauensvolle Kooperation mit der Firma Yatang in Changzhou/China an vielen Standorten. Das EBZ erhält die Auszeichnung als deutsch-chinesisches Kooperationszentrum für Duale Berufsausbildung.
In diesem Jahr feiert das ERFURT Bildungszentrum sein 35-jähriges Firmenjubiläum. Viele interessante Neuentwicklungen international und im Technologiebereich werden umgesetzt.
Heute und morgen
Bildung weiterdenken.
Das EBZ entwickelt berufliche Bildung kontinuierlich weiter. Neue Technologien, digitale Lernformen und veränderte Anforderungen der Wirtschaft werden aufgenommen und in praxisnahe Qualifizierungen übersetzt.
Gleichzeitig bleibt der gesellschaftliche Auftrag zentral: Menschen sollen unabhängig von ihrer Ausgangslage berufliche Perspektiven erhalten, Unternehmen sollen bei der Sicherung ihrer Fachkräfte unterstützt und internationale Partner beim Aufbau nachhaltiger Bildungsstrukturen begleitet werden.
Internationale Zusammenarbeit
Bildung, die Brücken baut.
Seit vielen Jahren entwickelt das ERFURT Bildungszentrum internationale Bildungsprojekte und Kooperationen. Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Qualifizierung, duale Berufsausbildung nach deutschem Vorbild sowie die Weiterbildung von Lehrkräften, Ausbildern und Fachkräften.
Gemeinsam mit Partnern in Europa, Asien sowie Süd- und Mittelamerika entstehen Programme, die Wissen vermitteln, berufliche Perspektiven eröffnen und unterschiedliche Bildungssysteme miteinander verbinden. Die dabei gewonnenen Erfahrungen fließen zugleich in die Arbeit des EBZ in Thüringen zurück.
Asien
China
Kooperationsklassen, IHK-orientierte Ausbildungsprogramme, technische Qualifizierung und Fortbildungen für Berufsschullehrkräfte in Methodik, Didaktik und Pädagogik.
Indien
Unterstützung beim Aufbau eines Trainingszentrums sowie Begleitung ausbildungsinteressierter Jugendlicher auf dem Weg nach Thüringen.
Vietnam
Aufbau unternehmensnaher Bildungsstrukturen, Train-the-Trainer-Programme und praxisnahe Qualifizierung in Elektrotechnik, Informatik und Metalltechnik.
Mongolei
Fortbildung von Pädagogen in Instandhaltung und Automatisierungstechnik mit Fokus auf moderne, praxisnahe Lehrmethoden.
Usbekistan
Sprachliche, fachliche und interkulturelle Vorbereitung Jugendlicher sowie Aufbau moderner Qualifizierungsangebote in technischen Bereichen.
Kasachstan
Schulungen in Logistik, Produktion und Automatisierung sowie berufspädagogische Fortbildungen für Lehrkräfte und Ausbilder.
Süd- & Mittelamerika
GPS-Programm
Sprachunterricht, Berufsorientierung, Praktika und interkulturelle Trainings bereiten Teilnehmer aus mehreren Ländern auf eine Ausbildung in Thüringen vor.
Kolumbien
Fachtrainings zu Umwelttechnologien und nachhaltigen technischen Lösungen für Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte.
Europa
Spanien
Sprachliche und organisatorische Vorbereitung ausbildungsinteressierter Jugendlicher auf eine duale Ausbildung in Deutschland.
Tschechien
Weiterbildungen für Ausbilder und Pädagogen zu neuen Technologien und digitalen Medien in der beruflichen Bildung.
Litauen
Netzwerkaufbau zwischen Ausbildungsstätten und Unternehmen mit dem Ziel langfristiger Zusammenarbeit.
Russland
Entwicklung eines Qualifizierungsprogramms für Produktionsleiter und Meister im industriellen Umfeld.