ERFURT Bildungs­zentrum  |  Aus- und Weiterbildung in Thüringen, bundesweit und international

Weiterbildung

Der digitale Weiter­bildungs­katalog.

Wir beraten Sie persönlich, individuell und branchengerecht - egal, ob Sie sich neu orientieren, gezielt qualifizieren oder den nächsten Karriereschritt gehen möchten.

Weiterbildung im EBZ

Kompetenzen gezielt weiter­ent­wickeln

Weiterbildung ist ein wichtiger Baustein, um berufliche Anforderungen sicher zu erfüllen, neue Technologien anzuwenden und Fachkräfte langfristig zu stärken.

Unsere Kurse verbinden theoretisches Wissen mit praktischer Anwendung. Sie richten sich an Unternehmen, Beschäftigte, Arbeitssuchende und alle, die ihre beruflichen Fähigkeiten gezielt erweitern möchten.

01

Fachwissen vertiefen

02

Praxis trainieren

03

Qualifiaktion erweitern

04

Förderung nutzen

Branchen

Weiter­bildungs­an­ge­bote nach Branchen

Damit Sie die passende Weiterbildung für Ihre berufliche Zukunft finden

MT

Metall­technik

CNC, CAD/CAM, 3D-Druck

ST

Schweiß­technik

DVS, WIG, MAG, Schnupperkurse

GT

Gebäude­technik

KNX, BTGA, Energie

IT/L

IT & Logistik

Office, Programmierung, Lagerwesen, Stapler

AT

Auto­mati­sierungs­technik

SPS, Pneumatik, Hydraulik

ET

Elektro­technik

EFK, EuP, Unterweisungen

Q

IHK-Abschluss

Industriemeister, AEVO, Externenprüfung

Grundlage

Weiter­bildung für berufliche Praxis und neue An­forder­ungen.

Technologien, Arbeitsprozesse und gesetzliche Anforderungen verändern sich kontinuierlich. Weiterbildung hilft dabei, vorhandenes Wissen zu aktualisieren, neue Kompetenzen aufzubauen und berufliche Handlungssicherheit zu gewinnen.

Das EBZ bietet praxisorientierte Kurse in technischen, gewerblichen und organisatorischen Bereichen. Die Inhalte orientieren sich an realen Anforderungen aus Unternehmen, Werkstätten, Industrie und beruflicher Praxis.

Praxisnah. Modular. Anwendbar.

Unsere Weiterbildungsangebote verbinden moderne Ausstattung, erfahrene Dozentinnen und Dozenten sowie eine enge Orientierung an den Anforderungen der Wirtschaft.

So entstehen Kurse, die nicht nur Wissen vermitteln, sondern direkt auf berufliche Aufgaben vorbereiten.

Zielgruppen

Für wen ist Weiterbildung sinnvoll?

Für Unternehmen

  • Mitarbeitende gezielt qualifizieren
  • Fachwissen im Betrieb sichern
  • Neue Technologien schneller einführen
  • Personalentwicklung praxisnah gestalten

Für Beschäftigte

  • Berufliche Kenntnisse erweitern
  • Neue Aufgaben sicher übernehmen
  • Praktische Fertigkeiten vertiefen
  • Qualifikationen nachweisen

Für Arbeits­suchende

  • Berufliche Chancen verbessern
  • Grundlagen auffrischen
  • Neue Tätigkeitsfelder kennenlernen
  • Einstieg in Arbeit vorbereiten

Orientierung

So finden Sie die passende Weiterbildung

01

Bedarf klären

Welche Kenntnisse oder Nachweise werden benötigt?

02

Fachbereich wählen

Passende Kurse vergleichen.

03

Kurs abstimmen

Inhalte, Termine und Voraussetzungen klären.

04

Starten

Die Qualifizierung findet praxisnah im EBZ statt.

Förderung

Förder­möglich­keiten für Weiter­bildungen

Weiterbildungen können unter bestimmten Voraussetzungen gefördert werden. Welche Unterstützung möglich ist, hängt von Zielgruppe, Beschäftigungsstatus, Unternehmensgröße und Qualifizierungsziel ab.

Dazu zählen unter anderem Förderungen für Anpassungsqualifizierungen, berufliche Aufstiegsfortbildungen, Bildungsurlaub, Meisterbonus oder der Thüringer Weiterbildungsscheck.

Alle Details zu Voraussetzungen, Förderhöhe, Antragstellung und Zuständigkeiten bündeln wir auf einer eigenen Übersichtsseite.

Anpassung

An­passungs­­quali­fizierung

Für Beschäftigte und Selbständige, wenn berufliche Kenntnisse erweitert oder aktualisiert werden sollen.

Aufstieg

Aufstiegs-BAföG

Für Aufstiegsfortbildungen wie Meister, Techniker, Fachwirt oder vergleichbare Abschlüsse.

Freistellung

Bildungs­urlaub

Bezahlte Freistellung für anerkannte Weiterbildung kann je nach Voraussetzung möglich sein.

Zuschuss

Weiter­bildungs­scheck

Unterstützung für berufsbegleitende Weiterbildung in Thüringen.